Ceylin Duman

Учени́ца промышленного клерка в TAMPOPRINT с 2023 года

Чем ты занимаешься в TAMPOPRINT®?

Будучи ученицей первого года работы в TAMPOPRINT, я уже приобрела опыт работы в отделе прикладных технологий (AWT) и в отделе продаж. Отдел AWT часто считают сердцем TAMPOPRINT, и я могу это подтвердить. Этот отдел чрезвычайно многогранен, и каждый день вы узнаете что-то новое, что является постоянным вызовом. Во время работы в AWT у меня была возможность выполнять печатные процессы и лучше узнать наши машины. Этот опыт очень помог мне как начинающему промышленному клерку, особенно когда я перешла в отдел продаж. Благодаря пониманию процессов печати я смогла самостоятельно вводить коммерческие предложения и заказы, узнав, например, как создать коммерческое предложение.   

Какое испытание было для тебя самым захватывающим?

Это был переход из школы в мир работы. Получив в прошлом году аттестат об окончании средней школы, я сразу же приступила к работе, что было для меня совершенно новым опытом. Адаптация к рабочей среде, работа по восемь часов в день и освоение новых задач были непростой задачей, но я успешно с ней справилась. Сейчас я уже хорошо устроилась и очень довольна своим решением. Приятная рабочая атмосфера и гибкий график работы помогают мне с удовольствием приходить на работу и мотивируют меня выкладываться по полной.

Что делает твою работу интересной?

В TAMPOPRINT никогда не бывает скучно! В каждом отделе всегда можно узнать что-то новое, а иногда у вас даже есть возможность взять на себя другие задачи, не связанные с вашим отделом. Одним из особенно интересных проектов было планирование учебной ярмарки и разработка дизайна пакетов с вкусняшками. Будучи стажерами первого и второго года обучения, мы должны были сделать это полностью самостоятельно. Наш девиз был: «Стажеры для стажеров», и мы работали над этим неделями и месяцами, чтобы добиться наилучшего результата.

Что особенного в работе в TAMPOPRINT®?

Особенностью работы в TAMPOPRINT является возможность знакомиться с новым отделом и новыми коллегами каждые три месяца или около того. К концу обучения я побываю в каждом отделе. Неформальные отношения между коллегами способствуют тому, что каждое утро я прихожу на работу счастливым и мотивированным. Это делает рабочую атмосферу приятной. Даже если у меня возникает проблема, я могу легко получить помощь, не чувствуя себя неловко, особенно в качестве стажера.

Какими сильными сторонами вы должны обладать, чтобы вписаться в компанию?

Чтобы вписаться в нашу команду, важно быть гибким и уметь справляться с критикой. Бывает, что сотрудники заболевают, особенно зимой, и требуется поддержка других отделов. В таких ситуациях важно быть гибким и готовым прийти на помощь, если это необходимо. Для стажеров нормально совершать ошибки на начальном этапе и учиться на них. Важно принимать конструктивную критику и развиваться на ее основе. Поэтому умение справляться с критикой и развиваться дальше - важная сила для успешной работы в нашей команде.